Page 84 -
P. 84

โครงการหนังสืออิเล็กทรอนิกส์ด้านการเกษตร เฉลิมพระเกียรติพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว







                        สำหรับการแปรรูปเปนผลิตภัณฑอาหารทะเล โรงงานสวนใหญที่ผลิตจะเปนบริษัทเดียวกับผู
                    สงออกผลิตภัณฑดวยนั้น การจางงานจะมีระบบการจัดการที่มีมาตรฐานมากกวา และมีการรับรอง

                    ของหนวยงานตางๆ สวนใหญจะเปนโรงงานแปรรูปขนาดใหญ มีจำนวนการจางแรงงานจำนวนมาก
                    เชน กลุมบริษัทแปรรูปทูนากระปอง ไดแก บริษัทไทยยูเนี่ยนโฟรเซนโพรดักซ จำกัด มหาชน  มี

                    แรงงานประมาณ 3,000 คน บริษัทเอส ซี ซี โฟรเซน ซีฟูด จำกัด มีแรงงาน 4,000 คน บริษัทพัทยา
                    อินดัสตรี ซีฟูด จำกัด มีแรงงานประมาณ 2,000 คน (Kulapa Supongpan Kuldilok, 2009)





                    4.2 ลักษณะการจายคาแรงในภาคอุตสาหกรรมสัตวน้ำ

                    ระบบการจายคาแรงในแตละหนวยจะมีลักษณะแตกตางกันไปในแตละโซอุปทาน


                    1.ระบบการจายคาแรงของลูกเรือประมง

                             ระบบการจายคาแรงของลูกเรือประมงตั้งแตอดีต จะมีทั้งหมด 3 รูปแบบ แบบแรกเปน

                    การจายคาแรงเปนเงินเดือนอยางเดียว แบบที่สองการจายคาแรงโดยใหเปนสวนแบงจากรายไดหลัง
                    หักคาใชจายเปนรอยละ และแบบสุดทายเปนการจายทั้งเงินเดือนและเงินสวนแบงรายไดหลักหัก

                    คาใชจาย ทั้งนี้ขึ้นอยูกับตำแหนงลูกเรือตามลำดับความเชี่ยวชาญ โดยเริ่มตั้งแต ไตกง (กัปตัน) ผูชวย
                    ไตกง นายทาย ผูชวยนายทาย ชางเครื่อง หัวหนาอวน คนดำน้ำ ลูกเรือ และพอครัว แตละลำเรือ

                    อาจจะมีจำนวนแตกตางกันขึ้นกับขนาดของเรือและความจำเปน การจายเงินจะจายหลังจากที่กลับ
                    จากการทำประมง อาจเปนแตละเที่ยวทำการประมง แตละเดือน ขึ้นอยูกับขนาดของเรือ และ

                    เครื่องมือทำการประมง อยางไรก็ตามประเทศไทยไดมีการปฏิรูปการทำประมงหลังจากที่ประเทศไทย
                    ไดรับการประเมินโดยสหภาพยุโรปวา ประเทศไทยมีการจัดการไมเพียงพอตอการปองกัน ขจัด และ

                    ยับยั้งการทำประมงผิดกฎหมาย ขาดการรายงาน และไรการควบคุม หรือไมสอดคลองกับกฎระเบียบ
                    IUU โดยประเทศไทยไดใบเหลืองจากกลุมสหภาพยุโรป (นภาพร แสนพิศ, 2562) และถูกลดระดับ

                    ความพยายามตอบสนองตอการคามนุษยลงไปอยูในกลุมที่ 3 หรือ Tier3 จากประเทศสหรัฐอเมริกา
                    (ศูนยขอมูลและขาวสืบสวนเพื่อสิทธิพลเมือง, 2559) กฎกระทรวงคุมครองแรงงานในงานประมงทาง
                    ทะเลไดกำหนดไวใหมีการจายคาแรงเปนรายเดือน โดยกำหนดคาแรงขั้นต่ำ และจะตองมีสวัสดิการ

                    ตางๆ เชน รวมทั้งกำหนดเวลาพักผอน สวัสดิการหองพัก อาหารและน้ำดื่ม และการรักษาพยาบาล

                    วิธีการจายคาจาง กอนประกาศกระทรวงแรงงาน จายดวยเงินสด หลังประกาศ จายดวยเงินสดและ
                    โอนเขาบัญชีธนาคาร






                                                       หนา | 74
   79   80   81   82   83   84   85   86   87   88   89